18+
Герб
Рекламный баннер 980x90px unterhead
Архив
Рекламный баннер 300x200px left-1
Мы в соцсетях
Рекламный баннер 300x600px left-2
Рекламный баннер 300x60px right-1
Рекламный баннер 300x60px right-2

Утверждена новая Концепция миграционной политики России на 2026-2030 годы: курс на безопасность, суверенитет и традиционные ценности

15:01 22.12.2025 16+
174
Утверждена новая Концепция миграционной политики России на 2026-2030 годы: курс на безопасность, суверенитет и традиционные ценности

️ «Базовые принципы: национальные интересы – прежде всего»

Новая Концепция знаменует собой переход от реактивного к проактивному управлению миграционными процессами. В документе прямо закреплен принцип приоритета интересов Российской Федерации и российских граждан, постоянно проживающих на ее территории.

Второй ключевой тезис – миграция не является основным источником восполнения населения. Главная роль здесь отводится естественному воспроизводству. Миграционная политика позиционируется как вспомогательный, целевой инструмент для закрытия кадрового дефицита в приоритетных отраслях экономики, но лишь на период сохранения этой проблемы.

️«Стратегические цели и вызовы»

Документ дает честную оценку текущей ситуации: значительную долю среди трудовых мигрантов по-прежнему составляют низкоквалифицированные работники, востребованность которых обусловлена зачастую низкими издержками для бизнеса и недостаточным технологическим развитием некоторых отраслей.

В ответ на это Концепция ставит четкие цели:

- Обеспечение безопасности государства и стабильности общества.
- Содействие социально-экономическому и пространственному развитию страны.
- Защита национального рынка труда.
- Поддержание межнационального и межрелигиозного мира.
- Защита и сохранение русской культуры, языка и историко-культурного наследия народов России.

️«Ключевые направления реализации»

В сфере контроля и безопасности документ предусматривает целый комплекс мер:

- Борьба с нелегальной миграцией через усиление пограничного контроля, расширение сбора биометрических персональных данных (отпечатки пальцев, фотографии), создание единой биометрической системы.
- Цифровизация всех процессов через создание «цифрового профиля» мигранта, внедрение искусственного интеллекта для анализа данных, электронное заключение трудовых договоров. Это направлено на прозрачность, снижение коррупционных рисков и эффективный учет.
- Ужесточение ответственности через совершенствование механизмов административного выдворения и депортации, усиление уголовной и административной ответственности за организацию нелегальной миграции.
- Противодействие этнической сегрегации путем введения прямого запрета на формирование этнических анклавов и предоставление регионам права ограничивать миграционный учет в определенных муниципалитетах.

️«Целевой приток и интеграция»

Второе стратегическое направление – это привлечение и интеграция тех, кто нужен России.

Поддержка соотечественников путем совершенствования известной Государственной программы по содействию добровольному переселению.

Указ Президента РФ от 22.06.2006 № 637 "О мерах по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом".

Создание благоприятных условий для переезда иностранных граждан, которые разделяют традиционные российские духовно-нравственные ценности. В Концепции прямо указано, что политика защиты традиционных ценностей стала фактором притяжения для людей из стран, где навязываются деструктивные неолиберальные идеологии.

Упор на целевой организованный набор иностранных работников под конкретные нужды экономики, а не на стихийный приток.

Системная интеграция путем создания инфраструктуры для адаптации, включая обязательное изучение русского языка, истории и основ законодательства, продвижение русской культуры за рубежом.

️«Ожидаемые результаты к 2030 году»

Концепция устанавливает измеримые целевые показатели, достижение которых будет строго контролироваться:

- Снижение числа нелегально находящихся в РФ иностранцев.
- Снижение уровня преступности и административных правонарушений среди мигрантов.
- Увеличение доли иностранных работников, привлеченных через организованный набор.
- Увеличение числа иностранных студентов в российских вузах.
- Рост числа иностранцев, разделяющих традиционные ценности и переехавших в РФ на ПМЖ.
Оставить сообщение